Proud to be Senior

Posts tagged ‘flexibel’

Na de vakbonden pleiten nu ook de werkgevers in meerderheid voor een flexibele-AOW. Volgens de onderzoekers van het NIDI is er behoefte aan meer maatwerk in het pensioneringsproces. Die conclusie trekt het Nederlands Interdisciplinair Demografisch Instituut na onderzoek onder 1368 werkgevers in allerlei branches. De werkgevers vragen zich af of werknemers het lichamelijk wel aankunnen […]

Flexibele AOW leidt tot niks

augustus 29th, 2017

De wet die het mogelijk maakt om twee jaar eerder of vijf jaar later de eerste AOW te ontvangen voegt niks toe, zo blijkt uit onderzoek. In opdracht van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid is onderzocht of het zinvol is om de AOW-leeftijd flexibel te maken. In het onderzochte wetsvoorstel kunnen werknemers twee […]

De ontwikkeling dat flex-werk niet naar een vaste baan leidt is gestopt, maar er zijn verschillen tussen opleidingsniveau, sekse en achtergrond. Het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) volgde 686.000 werknemers die in 2012 met flexwerk begonnen. Van hen stroomde in de daarop volgende drie jaar gemiddeld 26 procent door naar een vaste baan. In […]

Het is een illusie te denken dat een flexibel contract in veel gevallen de opstap is naar een vaste baan. Dat blijkt in een periode van vijf jaar slechts voor twee op de vijf flexibele werkers weg gelegd. In de vandaag verschenen publicatie van het Amsterdams Instituut voor ArbeidsStudies (AIAS) van de Universiteit van Amsterdam […]

Flexibele AOW op termijn gunstig

februari 14th, 2017

Na de invoering van de flexibele AOW gaan de kosten eerst om hoog om later juist te dalen. De initiatiefnemer van de wet die invoering van een flexibele AOW mogelijk maakt, heeft zijn plan door het Centraal Plan Bureau (CPB) laten doorrekenen. Norbert Klein van de Vrijzinnige partij presenteerde gisteren daarvan de resultaten. Als de […]

Het plan van onder andere de FNV voor een flexibele AOW wordt niet gesteund door de werkgevers, zij vinden het plan te duur en achterhaald. Eerder deze week pleitte de FNV voor een flexibele AOW. In dat plan kun je tussen de 63 en 71 jaar met pensioen gaan. Ga je eerder met pensioen, dan […]

FNV wil flexibeler AOW-leeftijd

januari 30th, 2017

De AOW-leeftijd stijgt volgens de FNV te snel en is bovendien te star. De FNV wil dan ook een rustiger verhoging van de AOW-leeftijd en een flexibele AOW. De AOW-leeftijd stijgt naar de mening van de FNV te snel. In een oproep aan de politiek formuleert zij haar wensen. Als de AOW-leeftijd stijgt, zoals het […]

Nog geen akkoord flexibele AOW

januari 26th, 2017

In het debat over de flexibele AOW heeft het voorstel van Norbert Klein het gisteren niet gehaald in de Tweede Kamer, toch lijkt er weer een kleine stap gezet. Uit onderzoek van ouderenorganisatie ANBO bleek eerder dat 70 procent van de respondenten voelt voor een flexibele AOW. Nog eens 60 procent is voor deeltijd-AOW. Het […]

Brede steun voor flexibele AOW

november 29th, 2016

Tijdens het FD Pensioenverkiezingsdebat bleek grote steun voor de flexibele AOW. Burgers moeten zelf kunnen bepalen wanneer ze de eerste AOW ontvangen. Willen ze eerder met pensioen, dan krijgen ze levenslang een lagere uitkering en gaan ze later met pensioen, dan ontvangen ze juist meer. Deze flexibele AOW kon tijdens het FD Pensioenverkiezingsdebat rekenen op […]

Lobby flexibele-AOW groeit

juli 20th, 2015

De lobby die pleit voor een AOW waar je zelf de ingangsdatum van kan bepalen wordt steeds sterker, alleen de staatssecretaris lijkt nog tegen.   Vorig jaar werd de motie van Norbert Klein van zijn Vrijzinnige Partij nog met brede steun in de Tweede Kamer aangenomen. De staatssecretaris Jetta Klijnsma van Sociale Zaken wees de […]

twitter.com/@proudtobesenior

proudtobesenior

Neem contact met ons op

Neem contact op

Copyright © Proud to be Senior. All rights reserved.