Proud to be Senior

Archive for the ‘Geldzaken’ category

Subsidies die ouderen aan het werk moeten houden of aan het werk moeten krijgen hebben niet effect dat van de twee miljard euro die het kost verwacht mag worden. Het effect is nihil tot gering positief.   Half december concludeerde onderzoeksbureau SEO al dat de subsidies die ouderen aan het werk moeten krijgen niet werken, […]

Korten op pensioenen gaat door

januari 3rd, 2013

Naast de al eerder aangekondigde korting op de pensioenen in 2013 zullen de zestig probleemfondsen waarschijnlijk ook volgend jaar moeten korten op de pensioenen. Die conclusie trekken actuarissen in het NRC.   De gemiddelde dekkingsgraad van de Nederlandse pensioenfondsen was in november volgens Aon Hewitt 102 procent. Gemiddeld kunnen de Nederlandse pensioenfondsen hun verplichtingen nakomen, […]

Wat veranderd er in 2013?

januari 2nd, 2013

Zoals gebruikelijk veranderen veel wetten per 1 januari van het nieuwe kalenderjaar. Ook dit jaar, hieronder de meest opvallende die voor ouderen van belang zijn.   –          De leeftijd waarop de eerste AOW wordt ontvangen stijgt met een maand naar 65 jaar en één maand. –          De AOW wordt iets hoger, alleenstaanden gaan € 1056,72 […]

Wordt 2013 een rampjaar?

december 31st, 2012

Voor 2013 staan ons grote veranderingen te wachten. Allerlei regelingen vervallen, eigen bijdragen worden hoger, toeslagen vervallen eerder. In de aanloop van het nieuwe jaar werkte ik de afgelopen week mijn diverse naslagwerken bij. Het meest opvallend vond ik de stijging van het tarief loonheffing in de eerste belastingschijf. Deze was steeds ongeveer 15 procent, […]

Bespaartips januari 2013

december 27th, 2012

1. Voorkom heffingsrente. Vanaf 2013 heet de heffingsrente die de belastingdienst ons in rekening brengt, belastingrente. Die rente is vanaf begin dit jaar gelijk aan de wettelijke rente voor niet-handelstransacties. Sinds 1 juli 2012 is die rente 3 procent, veel meer dan u op uw spaarrekening krijgt. Denkt u over 2013 een naheffing inkomstenbelasting te […]

AOW per saldo lager

december 20th, 2012

Naast de pensioenen die mogelijk gekort gaan worden in april 2013 gaat ook de gehuwde AOW’er samen met de tegemoetkomingsregeling er per saldo op achteruit.   Wat uw pensioen volgend jaar ook gaat doen, de AOW daalt per saldo. Een gehuwde krijgt er vanaf 1 januari 2013 53 cent AOW per maand bij en ontvangt […]

Goed pensioen blijft mogelijk

december 13th, 2012

In een brief aan de Tweede Kamer heeft de minister van Sociale Zaken, Lodewijk Asscher de berichten in de media dat de pensioenen niet hoger zullen zijn dan 50 – 60 procent van het laatst verdiende salaris tegengesproken. Een goed pensioen blijft volgens de minister mogelijk.   Afgelopen zaterdag maakte de Volkskrant bekend dat Syntrus […]

Zorg mag ons best wat kosten

december 12th, 2012

Uit recent onderzoek blijkt dat ouderen bereid zijn extra te betalen voor zorg, vooral als die zorg bijdraagt aan zelfstandig zijn en eigen keuzes. Zelf kunnen bepalen wat we eten krijgt de meeste punten.   Uit een onderzoek van Van Berenschot onder 650 Nederlanders blijkt dat we bereid zijn om meer te betalen voor onze […]

Pensioen verslechterd snel

december 10th, 2012

Door tal van maatregelen van de overheid en pensioenfondsen zelf het pensioen later een teleurstelling zijn. De werknemer van nu zal waarschijnlijk de 70 procent van het laatst verdiende salaris niet als pensioen ontvangen, eerder 50 tot 60 procent.   Nog steeds verwacht een meerderheid  (70 procent) van de werknemers dat zij wanneer ze met […]

Wat is wanneer fraude?

december 7th, 2012

Dat veel 65-plussers geschrokken of verward zijn na ontvangst van een brief van de Sociale Verzekering Bank (SVB) over de strengere frauderegels die vanaf 1 januari 2013 gelden is jammer. Veel vervelender is dat er wel op strengere regels wordt gewezen maar dat zowel in de brief als in het radiospotje in het reclameblok niet […]

twitter.com/@proudtobesenior

proudtobesenior

Neem contact met ons op

Neem contact op

Copyright © Proud to be Senior. All rights reserved.