Proud to be Senior

Gisteren is het overleg tussen werkgevers en werknemers over arbeidsvoorwaarden geklapt, de partijen geven elkaar de schuld.

Het al langer durende overleg tussen werkgevers en werknemers over de toekomst van de arbeidsmarkt is toch geklapt. De werkgevers wilden graag een versoepeling van het ontslagrecht en een kortere doorbetaling bij ziekte. De vakbonden willen juist meer vaste banen voor hun achterban. Samen wilden ze meer zekerheid op de arbeidsmarkt. Dat blijkt niet gelukt. De ene partij beweert dat de andere te weinig bewogen heeft.
De polder onderhandelt al heel lang over de arbeidsmarkt. Die besprekingen gingen van meet af aan zeer moeizaam. Voor de zomer leek het er al op dat het polderoverleg tot niets zou leiden. Des te opvallender was de ferme belofte van De Boer en Busker bij de formatietafel toch nog een poging te zullen wagen.
Dat de werkgevers en werknemers er samen niet uitgekomen zijn is een tegenvaller voor de formerende partijen die nu zelf de knoop over een nieuw stelsel zekerheden in de arbeidsmarkt moeten doorhakken. Veranderingen in de sociale wetgeving liggen gevoelig en draagvlak van de sociale partners maakt politieke besluitvorming dan veel gemakkelijker.
Het overleg over een nieuw pensioenstelsel gaat wel door, hoewel ook hier twijfels zijn over de haalbaarheid van overeenstemming over een nieuw pensioenstelsel. Binnen de FNV protesten tienduizenden gepensioneerden die vrezen dat hun pensioen er op achteruit gaat als er een geïndividualiseerd pensioen komt.

Nico van Scheijndel

5 september 2017

Comments are closed.

twitter.com/@proudtobesenior

proudtobesenior

Neem contact met ons op

Neem contact op

Copyright © Proud to be Senior. All rights reserved.